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主题: 说说俺知道的一点点, 兼答科尔沁草原殿下的【妒忌问题】--Wall/Main/Bay St.上谁能拿到工资五倍的bons
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作者 说说俺知道的一点点, 兼答科尔沁草原殿下的【妒忌问题】--Wall/Main/Bay St.上谁能拿到工资五倍的bons   
PBIRD




头衔: 海归中校

头衔: 海归中校
声望: 学员

加入时间: 2004/05/14
文章: 352

海归分: 56053





文章标题: 说说俺知道的一点点, 兼答科尔沁草原殿下的【妒忌问题】--Wall/Main/Bay St.上谁能拿到工资五倍的bons (2373 reads)      时间: 2008-2-28 周四, 03:04   

作者:PBIRD海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

俺过去只是半之脚跨进这一行,今年毕业后就要全部进去了。

我想殿下已经在这行做过多时,所以应当比我清楚,所以如果有些是重复您所知道的请见谅:

在投行或投资管理公司,是谁离钱近或者直接跟revenue沾边,那谁就拿的多。从Front Office 到 Back Office, 这Bonus基本上是越来越少(这行,Bonus最重要),所以大家都要抢着进Front Office, 可是不容易呀。其实性格不aggressive的,在Front Office也做不了多久。

至于Bonus, 我的一朋友在Lehman NYC 一个Fixed Income Analytic的组做的类似IT support的工作(他当年是一名校的CS Ph.D., CFA Level III passed),今年的bonus只有40%,而那些做IBD, Sales, 或Prop trading的主,银子可不是一般的多(好的年景何止5倍)。那些Hedge Fund managers就更不用说了。可惜老中在华尔街多半是做后面支持的主,即使是Front Desk,也多半是Quant, 当然银子也不少,可是远不如Sales和Trader多。所以俺一点也不羡慕,因为俺知道在美国俺也最多做做那些支持性的角色,但在香港或亚洲其他地方,那就未必了。06年俺在香港的朋友,发的光奖金够我在美国三年的收入了(当然人家赶上了那些国内大银行上市了)。他才是第二年的Associate, 做的IBD,那个累呀 -- 好几次3-4天只睡了4个小时,不愧是年轻人。

俺和俺的很多同学们刚进商学院时天天被这些天文数字轰炸,后来清醒了才想明白自己应当和能做什么。回亚洲,就是奔着发展前途的(而且Global Pay也不错的,当然要比美国做的累... Sad )。数数那些挣着天文数字的老中在美国能有多少,俺就知道俺应当怎么做了 -- 这几年无数的Ph.D.们向Quant的职位冲去,结果公司自然也要求高了(光懂点Derivative已经不行了),面试有无数的智力题,数学题,编程题,可是真正挣大钱的是靠这些么?尤其是今年Subprime Crisis related structured products和Quantitative Fund亏了不少钱之后,有多少投资者还信这些东西 -- 至少短期内信任度得降低了?-- 所以俺不趟这水了,嘻嘻,俺把俺的智商用在其他地方吧...

还是厦门龟大哥说的对“人比人,气死人”,有的人就是命好,俺以前是不服,现在也已平常心对待了...

称着俺还没有去卖命之前,再冒冒泡,以后忙起来只好做潜水员了,郁闷ing... Sad

作者:PBIRD海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com









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